Cadre de Santé - Service de Médecine polyvalente

Description du poste

Poste à temps plein

Forfait cadre :25 CA ,19 RTT, 3 jours conditionnels (2 HS 1 Fr)

Participation aux astreintes cadres institutionnelles : du vendredi 18h/22h et S, D et JF de 8h/22h

Participation au tour de présence quotidienne de 8h ou 18h, du L au V

Les cadres de santé coordonnent les activités de soins du service de médecine :

1. Secteur de médecine polyvalente : 42 lits
2. Secteur de pneumologie : 12 lits

Ils sont en relation avec les patients et leurs familles

Ils gèrent avec le bed manager et les médecins le flux patient.

Missions :

1. Participer aux réflexions d’élaboration, communiquer et assurer le suivi du projet médico soignant et du projet de pôle
2. Organisation de l’activité paramédicale, de son animation
3. Coordination des moyens d’un service de soins, en veillant à l’efficacité et à la qualité des prestations.
4. Gestion directe des personnels paramédicaux des services : encadrement et accueil des nouveaux personnels
5. Elaboration des plannings prévisionnels et optimiser la présence des personnels en l’ajustant au planning des absences médicales.
6. Suivi des compteurs et soldes OAT des personnels paramédicaux dont il a la charge.
7. Répartition et gestion des ressources et des moyens de l’unité,
8. Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d’audits, suivi d’indicateurs,
9. Evaluation des pratiques professionnelles, évaluation du personnel et identification des besoins en formations, en lien avec l’évolution de leurs compétences et les projets de l’unité
10. Etudiants et stagiaires : accueil, accompagnement et suivi. Elaborer et mettre en œuvre en équipe les documents d’accueil et de suivi institutionnels adaptés aux spécificités du service
11. Gestion des lits, des entrées et des sorties, suivi du projet de soin des patients, coordination de la sortie et du lien ville hôpital, en lien avec le gestionnaire des lits et l’assistante sociale
12. Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique,
13. Gestion de l’information relative aux soins et aux activités paramédicales,
14. Coordination et suivi des interventions des métiers transversaux : assistante sociale, diététicien, psychologue, Kiné…..
15. Accompagnement, conseils, informations auprès des consultants et des familles, des aidants, tuteurs….
16. Favoriser le développement de relations constructives et cordiales entre l’équipe médicale et administrative en collaboration avec la Direction des Soins.
17. Participer à la diffusion de la politique qualité gestion des risques de l’établissement.
18. Coordination de l’équipe mutualisée d’Agent de Service Hospitalier du plateau de A3S

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